Grote, complexe reorganisaties. Ze zorgen voor veel stress bij personeel, en ook bij de ondernemingsraad. Want die moet vaak snel advies uitbrengen. Hoe zorg je ervoor dat je toch grip op de zaak houdt?
De centrale ondernemingsraad ligt onder vuur sinds bekend werd dat de cor een ruime hand van spenderen heeft. Volgens verschillende media is er binnen politieorganisatie grote ophef ontstaan over de affaire. Vertegenwoordigers van de Politieacademie en de politieregio Noord-Nederland hebben volgens De Telegraaf met onmiddellijke ingang het vertrouwen in het dagelijks bestuur van cor opgezegd.
Lees ook: Voorzitter cor politie legt functie neer
Nijs zegt zelf over haar benoeming tot tijdelijk voorzitter: “In de afgelopen weken is er een
crisissituatie ontstaan in de cor, met dagelijks weer aanvullende informatie. Ik heb niet alle antwoorden, maar als het moeilijk wordt, loop ik niet weg. Wat staat is dat dit moeilijk is en pijn doet.”
Nijs was eerder voorzitter van de or Noord- en Oost-Gelderland en de tijdelijke ondernemingsraad Oost Nederland. Sinds 2013 is ze lid van de centrale ondernemingsraad. Volgens een bericht van de cor heeft ze tijdens de grote reorganisatie van de politie extra aandacht voor collega’s waar het niet goed mee gaat en kan ze bogen op veel dossierkennis op HRM-dossiers.
Nijs heeft extra aandacht voor collega’s
waar het niet goed mee gaat”
Crisis in de cor
De afgelopen weken boog de cor zich over de vraag wie de rol van tijdelijk voorzitter op zich moest nemen. Nijs: “Voor mij was het duidelijk dat er een cor-lid aan het dagelijks bestuur moest worden toegevoegd. Om deze reden heb ik twee weken geleden aangegeven mij beschikbaar te stellen. Duidelijk is dat het anders moet. Waarom gaan we door? Op 1 juli startte Fase 2 van de personele reorganisatie, waarbij het spannend wordt of dit proces gaat werken zoals afgesproken. Onze eerste zorg is of de collega’s goed worden begeleid. Er is veel dossierkennis in de cor. Er is hard gewerkt en er moet nog hard gewerkt worden.”
Ik heb niet alle antwoorden, maar als
het moeilijk wordt, loop ik niet weg”
Budget fors overschreden
De cor heeft zijn budget van 1,4 miljoen euro de afgelopen jaren naar verluid met een half miljoen euro overschreden. Naar verluid zou het geld zijn besteed aan dure etentjes en externe vergaderlocaties. Korpschef Erik Akerboom heeft opdracht gegeven tot een oriënterend onderzoek naar de uitgaven en de verantwoording daarvan.
Budget ondernemingsraad
De Wet op de ondernemingsraden voorziet niet in een verplicht budget voor een ondernemingsraad. Het is dus niet zo dat de or er recht op heeft. De or dient zelf met de ondernemer in overleg te treden. Zij zullen het dan eens moeten worden over een jaarlijks toe te kennen budget. Worden zij het niet eens, dan krijgt de or geen budget. Er bestaat voor de or geen mogelijkheid het gevraagde budget af te dwingen. De or kan hierover ook geen beslissing vragen aan de kantonrechter.
Tip! Ken jij de rechten en plichten die de WOR geeft aan de ondernemingsraad? De website WOR in de praktijk geeft handen en voeten aan de wet
