Preventiemedewerker in or-commissie

Grote, complexe reorganisaties. Ze zorgen voor veel stress bij personeel, en ook bij de ondernemingsraad. Want die moet vaak snel advies uitbrengen. Hoe zorg je ervoor dat je toch grip op de zaak houdt?

Gebruikelijk is dat de VGWM-commissie intensief overlegt met de preventiemedewerker. Dat kan ook zonder dat deze functionaris lid van de commissie is. Zijn taak is onder meer onafhankelijk en ook ongevraagd zowel het management als de or te adviseren. Het is de vraag of deze taak wordt gediend door zitting te nemen in uw commissie. Anderzijds moet de commissie ook het gevoerde preventieve beleid toetsen. Lukt dat nog als de eerstverantwoordelijke er deel van uitmaakt?
Onderwerpen aanpassen

Mijn artikeloverzicht kan alleen gebruikt worden als je bent ingelogd.