Dat de naleving van arbeidswetten in Nederland eerder is verslechterd dan verbeterd, stond ook al in het jaarverslag van de Arbeidsinspectie over 2009. De bouw werd daarin genoemd als een van de sectoren waar de randen van de wet worden opgezocht en overschreden. De Inspectie schreef dit toe aan de economische omstandigheden waarin bedrijven verkeren. Het Jaarplan 2011 van de Inspectie SZW voegt nieuwe gegevens toe, maar of de situatie weer gaat verbeteren als de economie weer aantrekt valt daaruit nog niet af te leiden.
Het aantal lichte en middelzware sancties dat de Inspectie moest toepassen is gegroeid van 7409 in 2007 tot 9349 in 2009. Het gaat dan om maatregelen als een waarschuwing of een ‘eis tot naleving’. Het aantal zware sancties (boetes en stilleggingen) bleef vrijwel constant, rond de 2350. De Inspectie rapporteert dat belangrijke verplichtingen uit de Arbowet door 59 procent van de werkgevers goed worden nageleefd. De ‘streefwaarde’ is gesteld op 62 procent, in 2015.
Ook zonder economische crisis scoort Nederland qua arbeidsomstandigheden zeker niet op alle fronten goed. Als het gaat om de beheersing van klassieke risico’s als machineveiligheid, valgevaar en omgaan met gevaarlijke stoffen hoort ons land bij de internationale (sub)top. Bij risico’s als werkdruk, arbeidsgebonden verzuim en agressie en geweld blijven we volgens de Inspectie SZW internationaal achter. En als het om ongelukken op het werk gaat, neemt Nederland een middenpositie in.
De Inspectie SZW staat er speciaal bij stil dat de naleving van ‘zorgplichtartikelen’ uit de Arbowet beter moet. De kern daarvan is de verplichting om als bedrijf een risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E) op te stellen. Ook komt er meer aandacht voor agressie en geweld, en werkdruk.
De Arbeidsinspectie deed het afgelopen jaar onderzoek in de grafimedia-sector, om na te gaan wat inspecties bijdragen aan een betere naleving van arbeidsomstandighedenwetgeving. Dit jaar wordt het resultaat bekendgemaakt en volgt er een vervolgonderzoek in een andere sector.
Auteur: Bernard van Lammeren
Voor u gesignaleerd:
Praktijkboek Arbeidsomstandigheden 2011
